STOCK OPTIONS vs PHANTON SHARES – OBSEQUIOS NAVIDEÑOS A EMPLEADOS – PRÉSTAMOS ENTRE FAMILIARES
1- “STOCK OPTIONS” VS “PHANTOM SHARES”
En nuestro sistema fiscal existen diferentes vías de retribuir/incentivar a empleados que llevan aparejadas ventajas de carácter fiscal.
Por ejemplo, la entrega de acciones de la sociedad en la que se encuentre el trabajador o de alguna del grupo.
Son las conocidas Stock Options.
En este sistema, cuando el empleado ejercita la […]